come2gether consult: Eins-zu-eins-Recruiting mit Anspruch
Sie möchten eine Führungsposition mit hochspezialisiertem Anforderungsprofil besetzen?
Sie wollen Ihre Recruiting-Prozesse straffen, das Potenzial Ihrer Mitarbeiter besser einschätzen oder Ihr Unternehmensprofil auf dem Bewerbermarkt schärfen?
Dann sind Sie bei uns richtig: Seit 1996 führen wir Anbieter und Kandidaten zusammen, die für einander gemacht sind. Sensibel, diskret, respektvoll – und weltweit.
Dabei legen wir nicht nur Wert auf die passende Qualifikation, sondern genau so auch auf die Kompatibilität der weichen Faktoren wie der Persönlichkeitsstruktur der Kandidaten und der Leitkultur des Unternehmens.
Mit Erfolg: Die von uns vermittelten Kandidaten bleiben unseren Mandanten treu. Und die Mandanten uns.
Gute Gründe für come2gether consult
Wenn Sie als Anbieter klimafreundlicher Antriebs- oder Energietechnik seriöse Unterstützung beim Recruiting brauchen, bringt Ihnen die Zusammenarbeit mit come2gether consult viele Vorteile.
Denn als Spezialisten-Team mit klarem Technik-Fokus kennen wir diesen Bereich wie kaum ein zweiter, nehmen als kleines Unternehmen jeden Auftrag gleichermaßen ernst und passen unsere Arbeit unkompliziert an Ihre Prozesse an.
Bei uns betreut Sie der Inhaber persönlich: Wolfgang Joeres hat sein Handwerk als Research Consultant bei einer weltweit führenden amerikanischen Personalberatung von der Pike auf gelernt und bei internationalen Unternehmen um handfestes Marketing-Wissen ergänzt.
Was das konkret für Sie bedeutet, erklärt er Ihnen gern bei einem persönlichen Gespräch.
Die Natur der Märkte respektieren
Hoffnungsvolle Start-ups schießen wie junge Bäume aus dem Boden, große Unternehmen schließen sich zu symbiotischen Gemeinschaften zusammen, lokale Anbieter verkümmern im Schatten der Global Player: Märkte folgen den gleichen Gesetzen wie die Natur und erfordern den gleichen verantwortungsvollen Umgang.
Aus diesem Grund nehmen wir Ihre Wünsche bei der Suche eines neuen Mitarbeiters genau so ernst wie die Wünsche der Kandidaten. Und mit der gleichen Nachhaltigkeit, die Sie bei der Entwicklung sparsamer und umweltfreundlicher Technik pflegen, recherchieren wir so lange, bis wir den Experten gefunden haben, der gern bei Ihnen Wurzeln schlägt.
Weil beide Seiten auch langfristig perfekt zueinander passen.
Charta der Unternehmenswerte
Was macht uns eigentlich erfolgreich? Worauf ist unsere hohe Besetzungsquote zurückzuführen? Warum sind uns unsere Kunden seit vielen Jahren treu verbunden?
Vermutlich liegt es daran, wie wir arbeiten. Dabei dient uns unsere Werte-Charta als Leitfaden:
- Übertriff die Erwartungen unserer Geschäftspartner.
- Habe richtig Ahnung von dem, was du tust.
- Schaffe mit jedem Auftrag bleibende Werte.
- Sei ehrlich, offen, effektiv und authentisch.
- Sorge für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Sei sensibel, diskret und respektvoll gegenüber allen Beteiligten.
